ברפורמת אופק חדש הקידום בשכר עובר דרך דרגות, ולכל דרגה צריך לצבור שעות פיתוח מקצועי (שפ”מ) לצד ותק והערכה. הנה הטבלה המלאה, הכללים החשובים, ואיך שנת שבתון מאיצה את הדרך.
כמה שעות וכמה ותק צריך לכל דרגה
| מעבר דרגה | ותק מינימלי בדרגה (פז”ן) | שעות פיתוח מקצועי |
|---|---|---|
| מדרגה 1 ל 2, ומ 2 ל 3 | 30 חודשים | 120 שעות |
| מדרגה 3 ל 4, מ 4 ל 5, ומ 5 ל 6 | 36 חודשים | 180 שעות |
| מדרגה 6 ל 7, מ 7 ל 8, ומ 8 ל 9 | 48 חודשים | 210 שעות |
לקידום נדרשים שלושה תנאים יחד: הוותק בדרגה, השעות, והערכה (כולל הערכה עצמית). כל עליית דרגה מקפיצה את השכר המשולב בכ 7.5%, כך שכל שעת השתלמות שווה כסף אמיתי לאורך שנים. כמה שעות חסרות לכם? בדקו בשניות עם מחשבון הדרגות שלנו, ואם אתם בשנת שבתון יש מחשבון ייעודי לשבתון.
כללי הצבירה שכדאי להכיר
- עיקרון הרצף: חובה ללמוד לפחות 30 שעות פיתוח מקצועי בכל שנה כדי שהשנה תיספר לפז”ן. יש פטור רשמי עד שלוש פעמים בקריירה, כל הפרטים בעמוד חייבים ללמוד כל שנה באופק חדש?
- גרירה: אפשר לצבור מעבר לנדרש לדרגה ולגרור עד 60 שעות לדרגה הבאה.
- תכנון נכון: בדקו בפורטל עובדי הוראה כמה שעות כבר נצברו לכם, חשבו כמה שנים נותרו עד הדרגה הבאה, ותכננו את הקצב בהתאם.
שבתון ואופק חדש: שילוב מנצח
שנת השתלמות היא ההזדמנות הגדולה לסגור את כל מכסת השעות בבת אחת:
- בשבתון מלא אפשר לקבל הכרה עד מלוא מכסת הדרגה: 120, 180 או 210 שעות לפי הדרגה שלכם (בחצי שבתון עד 90 או 105 שעות).
- שנת השבתון מוכרת כשנת ותק מלאה וכחצי שנת פז”מ לקידום, ומי שעובד בה עד שליש משרה מקבל שנת פז”מ מלאה.
- הכרה בלימודים במסלול אישי מגישים במערכת מצפן בפורטל עובדי הוראה, 45 יום לפני תחילת הלימודים. צוות הייעוץ שלנו מלווה אתכם בהגשה.
צוברים שעות לדרגה? באקדמית חמדת, המכללה הגדולה בישראל ללימודי שבתון והשתלמויות מורים, כל הקורסים מוכרים לשעות פיתוח מקצועי באופק חדש. רוב הקורסים מקוונים, נלמדים מכל מקום בארץ, והשירות שלנו מלווה אתכם עד שהשעות נקלטות במערכת.
המקורות: פורטל עובדי הוראה של משרד החינוך (poh.education.gov.il), עמוד דרגות הקידום באופק חדש; המדריך הרשמי למשתלם תשפ”ז של קרנות ההשתלמות. נכון ליוני 2026.